2025財政預算案迴響 | 最低薪應因地制宜 吳添泉建議循序漸進

（亞庇19日訊）沙巴中華大會堂總會長丹斯里吳添泉認為，國家明年度財政預算案中宣佈將在明年2月生效的最低薪金從每月1500令吉調高到1700令吉措施，應該通過循序漸進，而不應以一刀切方式在包括沙巴在內的東馬執行。

他說，除了大型企業，對許多中小型和微型企業而言，一再調高最低薪金將對業者的生產和作業成本，帶來不利打擊和影響，一旦全面落實，可能將導致出現裁員、僱主改以合約方式請人，甚至因虧損而關閉等現象，反而弄巧反拙，加劇失業率。

“應該根據不同州屬和地區的經商環境，通過現實情況循序漸進，以軟著陸方式落實。”

也是大馬華總總會長兼沙巴經濟諮詢理事會理事的吳添泉今天發表文告，希望聯邦政府在最落實低薪金制方面，應該因地制宜，同時胥視企業規模和經濟成長及發展情況，而非以一刀切方式，在全國全面落實。

他認為，東馬或沙巴的市場和經濟發展，包括私人界尤其是中小型和微型企業的基本面，或發展潛能都比西馬許多“先進州”落後，這是不容否認的事實。此外，多年來的基礎實施包括道路、電供和水供水平也因受到聯邦政府的忽略而極待改善提升，各種因素下，人民生活水平同樣待提升。

“這是環環相扣的問題，市場不大生意就難做大，就難請員工或調高薪資。”

無論如何，也是沙閩福聯會總會長的吳添泉對這次預算案中，沙巴撥款冠全國，獲得的發展撥款再一次加碼錶示欣慰。